Аннотация на русском языке: Автор статьи проводит разбор актуальных проблем в правовом регулировании сферы занятости и трудовых отношений в Российской Федерации. В ходе исследования подвергнуты оценке фундаментальные нормативные документы, определяющие рамки регулирования трудовой сферы. Среди центральных тем выделяются анализ трансформаций, спровоцированных цифровыми изменениями, динамикой демографических процессов, а также колебаниями на современном рынке рабочих ресурсов. Особый акцент смещён на детальное рассмотрение аспектов соблюдения трудовых прав и вопрос равенства возможностей для субъектов занятости. Кроме того, автор исследует вызовы, сопряжённые с необходимостью интеграции существующих норм в контекст стремительно развивающейся экономики, и подчёркивает значимость эффективности законодательной адаптации к новым условиям.

The summary in English: Тhe author of the article analyzes current problems in the legal regulation of employment and labor relations in the Russian Federation. In the course of the study, fundamental regulatory documents defining the framework for regulating the labor sphere were assessed. Among the central topics are the analysis of transformations provoked by digital changes, the dynamics of demographic processes, as well as fluctuations in the modern labor market. Particular emphasis is placed on a detailed consideration of aspects of compliance with labor rights and the issue of equal opportunities for employment entities. In addition, the author examines the challenges associated with the need to integrate existing regulations into the context of a rapidly developing economy, and emphasizes the importance of the effectiveness of legislative adaptation to new conditions.

Ключевые слова: занятость / трудоустройство.
Key words: employment / employment.